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#003: Wie Sabine in einem Jahr 50 % mehr Gehalt verhandelt hat

#003: Wie Sabine in einem Jahr 50 % mehr Gehalt verhandelt hat

21m 50s

📌 Kurzbeschreibung:

Nach 2 Jahren im Unternehmen ohne Gehaltsverhandlung wusste Sabine, dass sie sich gut auf ihr Gehaltsgespräch vorbereiten muss. Durch den Onlinekurs “In 5 Schritten zur erfolgreichen Gehaltsverhandlung” hatte sie einige Aha-Momente während der Vorbereitung: Was ist die eigene Arbeitsleistung eigentlich wert? Wie ermittelt frau den Marktwert für ihre Position? Was will das Gegenüber und wie können die Verhandlungsargumente entsprechend angepasst werden? Was kann im Gespräch auf dich zukommen und wie reagierst du schlagfertig auf Totschlagargumente, wie z.B. “Dafür haben wir kein Budget”? Im laufenden Arbeitsverhältnis hat sie es so geschafft, eine Erhöhung von 30% mehr Gehalt zu verhandeln....

#002: Wie du deinen Marktwert ermittelst

#002: Wie du deinen Marktwert ermittelst

8m 19s

📌 Kurzbeschreibung:

Das Wissen über deinen Marktwert ist die Grundvoraussetzung für eine erfolgreiche Gehaltsverhandlung! Der Wert deiner Arbeit ist dabei von vielen verschiedenen Faktoren, wie Position, Erfahrung und Branche, abhängig. Bei der Ermittlung deines Marktwerts sind Online-Plattformen eine gute Möglichkeit, um schnell und anonym eine erste Abschätzung zu bekommen. Für eine detaillierte Analyse nutzt du am besten verschiedene Quellen - von Personalabteilung über Berufsverband bis hin zu Gehaltsvorbilder*innen. Hast du deinen Marktwert schonmal mit einem der von mir genannten Tipps ermittelt? Schreib mir gerne in den Kommentaren, welcher Tipp dir am meisten geholfen hat, und ergänze weitere Quellen, die du...

#001: Warum du nicht auf eine Gehaltserhöhung warten solltest

#001: Warum du nicht auf eine Gehaltserhöhung warten solltest

11m 27s

📌 Kurzbeschreibung:

Frauen trauen sich häufig nicht, ihr Gehalt zu verhandeln, weil sie befürchten unverschämt, dreist oder undankbar zu wirken. Laut einer Linkedin-Studie von Februar 2021 haben 41% der Frauen sogar noch nie ihr Gehalt verhandelt. Viele Frauen warten darauf, dass ihre gute Leistung, die vielen Überstunden und die zusätzlich übernommenen Aufgaben von ihren Vorgesetzten gesehen und mit einer Gehaltserhöhung belohnt werden. Da das in den meisten Fällen leider nicht passiert, musst du selbst aktiv werden und gut vorbereitet aktiv nach der Gehaltsanpassung fragen. Denn es lohnt sich: Schon bei 100€ (netto) mehr Gehalt pro Monat, die du beim Berufseinstieg...